ເງື່ອນໄຂ ແລະ ຂໍ້ກຳນົດການນຳໃຊ້ Lao Cal Jobs

1ຄຳນິຍາມ (Definitions)

• "ເວັບໄຊ" ຫຼື "ແພລັດຟອມ": ໝາຍເຖິງ laocal.com ແລະ ການບໍລິການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງທັງໝົດ.
• "ຜູ້ຊອກວຽກ" (Jobseeker): ບຸກຄົນທີ່ນຳໃຊ້ແພລັດຟອມເພື່ອຊອກຫາໂອກາດການຈ້າງງານ.
• "ນາຍຈ້າງ" (Employer): ບໍລິສັດ ຫຼື ອົງກອນທີ່ລົງປະກາດຮັບສະໝັກງານ ຫຼື ຊອກຫາບຸກຄະລາກອນ.

2ສຳລັບຜູ້ຊອກວຽກ (For Jobseekers)

3ສຳລັບນາຍຈ້າງ (For Employers)

• ຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງປະກາດ: ນາຍຈ້າງຕ້ອງຮັບປະກັນວ່າຕຳແໜ່ງວຽກມີຢູ່ຈິງ, ຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍແຮງງານ, ແລະ ບໍ່ມີການເກັບເງິນຄ່າສະໝັກຈາກຜູ້ຊອກວຽກ.
• ການຮັກສາຄວາມລັບ: ຂໍ້ມູນຜູ້ສະໝັກວຽກຕ້ອງຖືກນຳໃຊ້ເພື່ອຈຸດປະສົງການຈ້າງງານເທົ່ານັ້ນ ຫ້າມນຳໄປຂາຍ ຫຼື ແບ່ງປັນໃຫ້ພາກສ່ວນທີສາມ.
• ສິດໃນການລຶບ: ພວກເຮົາສະຫງວນສິດໃນການລຶບປະກາດວຽກທີ່ບໍ່ເໝາະສົມ ຫຼື ລະເມີດນະໂຍບາຍໂດຍບໍ່ຕ້ອງແຈ້ງລ່ວງໜ້າ.

4ການນຳໃຊ້ທີ່ຍອມຮັບໄດ້ (Acceptable Use)

ຜູ້ໃຊ້ງານທຸກຄົນຕົກລົງທີ່ຈະບໍ່:

• ນຳໃຊ້ເວັບໄຊເພື່ອຈຸດປະສົງທີ່ຜິດກົດໝາຍ ຫຼື ການຫຼອກລວງ.
• ສົ່ງສະແປມ, ໄວຣັສ, ມັລແວ ຫຼື ລະຫັດທີ່ເປັນອັນຕະລາຍ.
• ພະຍາຍາມເຂົ້າເຖິງລະບົບ, ຖານຂໍ້ມູນ ຫຼື ບັນຊີຂອງຜູ້ອື່ນໂດຍບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດ (Hacking).
• ຂູດຂໍ້ມູນ (Scrape), ສຳເນົາ, ຫຼື ສ້າງຊ້ຳເນື້ອຫາຂອງເວັບໄຊໂດຍບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດເປັນລາຍລັກອັກສອນ.

5ຊັບສິນທາງປັນຍາ (Intellectual Property)

ເນື້ອຫາ, ໂລໂກ້, ກາໝາຍການຄ້າ, ການອອກແບບ, ແລະ ຊອບແວທັງໝົດໃນ Lao Cal Jobs ເປັນຊັບສິນທາງປັນຍາຂອງ ບໍລິສັດ ລາວ ຄອນ ແທັກ ຈຳກັດ ແຕ່ພຽງຜູ້ດຽວ. ການນຳໃຊ້ຊັບສິນເຫຼົ່ານີ້ໂດຍບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດແມ່ນຖືເປັນການລະເມີດກົດໝາຍ.

6ຂໍ້ຈຳກັດຄວາມຮັບຜິດຊອບ (Limitation of Liability)

Lao Cal Jobs ເປັນພຽງຕົວກາງໃນການເຊື່ອມໂຍງລະຫວ່າງຜູ້ຊອກວຽກ ແລະ ນາຍຈ້າງ. ພວກເຮົາບໍ່ຮັບປະກັນການໄດ້ຮັບການຈ້າງງານ ແລະ ບໍ່ຮັບຜິດຊອບຕໍ່ຄວາມເສຍຫາຍໃດໆທີ່ເກີດຂຶ້ນຈາກການຕິດຕໍ່ພົວພັນ, ການຈ້າງງານ, ຫຼື ຂໍ້ຂັດແຍ່ງລະຫວ່າງຜູ້ໃຊ້ງານ.